7月29日下午，延安文化发展集团召开2024年第七次党委理论学习中心组（扩大）会议。集团党委书记、董事长杨泽主持会议并讲话，集团党委领导班子，各党支部书记，集团各部室中层以上管理干部、各子公司主要负责人参加会议。
会议组织学习了党的二十届三中全会议公报、重温了习近平总书记强调的“七个有之”“五个必须”，传达学习了习近平在中共中央政治局第十五次集体学习时强调贯彻落实新时代党的建设总要求进一步健全全面从严治党体系、在宁夏考察时强调建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区在中国式现代化建设中谱写好宁夏篇章、在青海考察时强调持续推进青藏高原生态保护和高质量发展奋力谱写中国式现代化青海篇章、中共中央政治局常务委员会研究部署防汛抗洪救灾工作会议精神，并线上学习了吴刚梁深度解读的国企改革系列讲座。
会议强调，一是加强政治理论学习，不断提升能力素养。理论学习是党员干部提升政治素养、增强工作能力的必修课，集团各级党组织和广大党员干部要把学习贯彻党的二十届三中全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫，牢固树立“四个意识”，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，坚持不懈用党的创新理论武装头脑、提升素养、指导实践、推动工作。二是注重业务实践锻炼，锻造高效能管理团队。理论与实践的紧密结合是提升管理效能的有效途径，各部门、各子公司必须高度重视业务实践锻炼，将理论知识转化为解决实际问题的能力，要经常深入业务一线，亲自参与项目运作，全面了解业务流程和客户需求，精准把握市场动态，制定出符合实际的经营策略，将深入钻研的精神融入企业文化建设，从而构建起一支专业化、高效能的管理团队。三是深化改革创新提升，全面加快高质量发展。持续深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展的重要论述，进一步增强抓改革的政治自觉、思想自觉和行动自觉，深入研判集团改革事项，认真研究落实举措，把贯彻落实全会精神与深入推进国企改革深化提升行动衔接起来，与正在开展的党纪学习教育、集团半年工作会的安排部署等重点工作结合起来，做好学用结合、促进成果转化，全面深化改革提升，统筹推进集团高质量发展。四是高度重视巡察工作，严格落实反馈问题整改。要全力支持配合做好巡察整改“回头看”，认真梳理巡察、审计反馈问题整改情况，实实在在地汇报工作、全面真实地提供情况、实事求是地反映问题，讲成绩不渲染、讲问题不遮掩，把整改作为推进高质量发展和全面从严治党的有力抓手。要进一步加强成果运用，坚持把“当下改”和“长久立”相结合，加强日常监管，深化系统治理，促进标本兼治，共性问题要从长远考虑，举一反三、以点带面，认真分析研判，注重从源头上解决，建章立制固化整改成果，真正做到整改一个问题、解决一类问题，以整改的实效推动集团高质量发展。
